Doğum Yapan Memurların İzin Hakları Nelerdir?
Analık İzni: Doğum tarihinden önceki sekiz hafta ve doğum yapıldıktan sonraki sekiz hafta, yani toplamda 16 hafta annelik izni verilmektedir. Eğer bebek tekiz değilse, ikiz veya daha fazla çoklu doğum işlemlerinde 16 haftalık süre, doğum öncesi süresine ek iki haftalık izin daha verilmektedir. Yani çoklu doğumlarda toplam izin süresi 16 değil, 18 olarak karşımıza çıkmaktadır. Buna ilave olarak geç doğumda, erken doğumda ve ölü doğumda da analık izinleri verilmektedir.
Süt İzni: Doğum yapan memurlara, doğum sonrası ilk altı aylık süre boyunca; ilk altı aylık bölümde günde üç saat, ikinci altı ayda ise günlük 1.5 saat süt izni verilmektedir.
Yarım Gün İzin: Doğum sonrası analık izninin bitiminden itibaren birinci doğumda iki ay, ikinci doğumda dört ay ve sonraki doğumlarda ise altı ay olarak bilinmektedir.
Aylıksız İzin: Doğum yapan memurlar ve eşi doğum yapan memurlara talep etmeleri durumunda 2 seneye kadar ücretsiz izin verilebilmektedir.
Doğum Yapan Memurlar, Doğumdan Dolayı Ücretsiz İzin Kullanabilir Mi?
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 104 üncü maddesinde; “Kadın memura; doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra sekiz hafta olmak üzere toplam on altı hafta süreyle analık izni verilir. Çoğul gebelik durumunda, doğum öncesi sekiz haftalık analık izni süresine iki hafta eklenir. Ancak beklenen doğum tarihinden sekiz hafta öncesine kadar sağlık durumunun çalışmaya uygun olduğunu tabip raporuyla belgeleyen kadın memur, isteği hâlinde doğumdan önceki üç haftaya kadar kurumunda çalışabilir.
Bu durumda, doğum öncesinde bu rapora dayanarak fiilen çalıştığı süreler doğum sonrası analık izni süresine eklenir. Doğumun erken gerçekleşmesi sebebiyle, doğum öncesi analık izninin kullanılamayan bölümü de doğum sonrası analık izni süresine ilave edilir. Doğum öncesi analık izninin başlaması gereken tarihten önce gerçekleşen doğumlarda ise doğum tarihi ile analık izninin başlaması gereken tarih arasındaki süre doğum sonrası analık iznine ilave edilir. Doğumda veya doğum sonrasında analık izni kullanılırken annenin ölümü hâlinde, isteği üzerine memur olan babaya anne için öngörülen süre kadar izin verilir. (Üç yaşını doldurmamış bir çocuğu eşiyle birlikte veya münferit olarak evlat edinen memurlar ile memur olmayan eşin münferit olarak evlat edinmesi hâlinde memur olan eşlerine, çocuğun teslim edildiği tarihten itibaren sekiz hafta süre ile izin verilir. Bu izin evlatlık kararı verilmeden önce çocuğun fiilen teslim edildiği durumlarda da uygulanır.” maddesi yer almaktadır. Bu maddeye göre anne olan kadın memurlar, ücretsiz olarak izin alabilmektedir.
